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☆マミーゴーが日本マイクロソフト様の企業市民活動レポートにて紹介されました☆

~多様な働き方の創造を目指す株式会社マミーゴーが
日本マイクロソフト様の「企業市民活動レポート」に
掲載されました~

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企業市民活動レポート2014-2015へのリンクはこちらから >>

株式会社マミーゴーは子連れワーク&テレワーク(在宅ワーク)を推奨しています。

スタッフは週に数回オフィスに出勤してミーティングをし、後は在宅でお仕事をします。

ですので、子供の送り迎えもできますし、
春休みや夏休み等の長期のお休みにだって子連れ出勤が可能です。

それらを可能にする重要なキーは、IT環境&会社の職場・風土環境を整えることだと、
マイクロソフト様で開かれた「Microsoft Technology Forum」での職場見学を通じて実感。

同社のインフラ整備の先行事例は目を見張るほど、素晴らしく理想の働き方だと感激した
マミーゴー代表の荻野およびスタッフ一同は、今後ますます、
多様な働くスタイルを創造すべく、邁進いたします。

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